SD Worx dispose d’une équipe de juristes experts du droit social, à votre disposition pour vous assister dans votre activité de gestion RH au quotidien.
Exemples de prestations :
Informer sur les obligations en tant qu’employeur en France et sur les coûts de rémunération (salaires minimaux et charges sociales) ;
Conseiller sur les pratiques en matière de congés payés, temps de travail, durée de contrat, indemnités de rupture de contrat de travail …
Synthétiser la Convention Collective applicable à votre structure ;
Répondre aux obligations en terme d’Hygiène, Sécurité et Conditions de Travail ;
Préparer les contrats de travail ;
Réaliser un audit social sur site ;
Rédiger un règlement intérieur ;
Recruter le personnel nécessaire à l’animation de votre structure locale ;
Prévenir les contentieux ;
Assister l’employeur lors des procédures devant le Conseil des Prud’hommes ;
Vous représenter auprès des juridictions françaises ;
Organiser les élections des délégués du personnel.